各市、州、縣人民政府，省政府各部門：

　　為提高低收入勞動者的收入，讓廣大人民群眾共享改革發(fā)展成果，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《最低工資規(guī)定》（原勞動保障部令第21號），省人民政府決定從2024年2月1日起調(diào)整全省最低工資標準。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、全日制就業(yè)勞動者月最低工資標準按區(qū)域劃分為三檔，依次為2210元、1950元、1800元（各檔標準及適用區(qū)域附后）。

　　二、非全日制就業(yè)勞動者的小時最低工資標準依次為22元、19.5元、18元（各檔標準及適用區(qū)域附后）。

　　三、本標準適用于我省境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織（以下稱用人單位）和與其建立勞動關(guān)系的勞動者。國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關(guān)系的勞動者依照本標準執(zhí)行。

　　四、用人單位應根據(jù)其經(jīng)濟效益和人力資源市場工資指導價位，與工會組織和勞動者積極開展工資集體協(xié)商，合理確定本單位的工資水平和工資標準，協(xié)商確定的工資標準不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。勞動者在法定工作時間或在依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的，其工資收入不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

　　五、月最低工資標準不包含以下項目：

　　（一）延長工作時間工資；

　　（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；

　?。ㄈ┓伞⒎ㄒ?guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

　　六、各級人社部門要依法加強對最低工資標準執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對用人單位違反最低工資規(guī)定的行為，要及時進行糾正并依法予以處理。

　　本通知由省人社廳負責解釋。

　　附件：湖北省分區(qū)域最低工資標準

2024年1月21日

來源：湖北省人民政府